«Елка желаний» помогла исполнить заветные мечты двух юных дончан

30.12.2023

Фото: donland.ru ©

Ростовская область, 30 декабря 2023. DON24.RU. Пятая юбилейная «Елка желаний» помогла осуществить мечты двух юных дончан, сообщает портал донского правительства.

Десятилетний Мирослав из хутора Красный Крым Мясниковского района решил поучаствовать в акции в последний день приема заявок. Помимо школы, он занимается адаптивным волейболом и баскетболом, танцует, поет и любит играть на музыкальных инструментах. На Новый год он пожелал гитару, и его мечта исполнилась.

Десятиклассница Анна из Ростова-на-Дону мечтает связать свою жизнь с IT. Но это не единственное ее увлечение. Девушка также любит кататься на велосипеде. Теперь у нее появился свой собственный новенький двухколесный конь.

Сбыться мечтам юных дончан помог заместитель губернатора Ростовской области Сергей Бодряков.

«Вера в чудо, в то, что мечты сбываются, особенно важна для детей и подростков. В этом возрасте острее переживаются обиды, формируется отношение к жизни. И очень важно дать уверенность в том, что все обязательно будет хорошо. «Елка желаний» дает возможность детям поверить в чудо а нам, взрослым, стать тем волшебником, который исполнит самое их заветное желание! Ведь снять шарик с «Елки желаний» может каждый из нас!» – прокомментировал он.

Запрет на строительство автовокзала «Центральный» в Ростове сняли

Эксперты выбирают самых привлекательных работодателей в промышленности

17.04.2025

Фото: предоставлено пресс-службой "Газпром нефть" ©

Ростовская область, 17 апреля 2025. DON24.RU. Проекты «Газпром нефти», направленные на повышение привлекательности рабочих профессий и создание комфортных условий труда, признаны лучшими в промышленности. По итогам всероссийского голосования экспертов по подбору персонала и корпоративной культуре компания стала финалистом престижной премии «HR-бренд года».

Проекты, направленные на поддержку профессионального роста сотрудников, реализуются в дочерних обществах компании. Так, «Газпромнефть – Битумные материалы» предоставляет специалистам возможности обучения для развития профессиональных и лидерских компетенций. Сотрудники участвуют в кросс-функциональных проектах для оптимизации взаимодействия, эффективного решения задач. Подобные инициативы позволяют открывать и развивать компетенции, учиться адаптироваться к новым условиям, решать нестандартные задачи.

Кроме того, экспертам предприятия предоставляется возможность участвовать в крупнейших отраслевых мероприятиях и профессиональных дискуссиях о развитии отрасли.

«Мы стремимся создать среду, где каждый сотрудник чувствует свою ценность и имеет возможность реализовать свой потенциал. Такой подход способствует поддержанию высокого уровня удовлетворенности работой, формирует положительную атмосферу в коллективе. Также значительное внимание мы уделяем вопросам ранней профориентации молодежи и подготовке профессиональных кадров – наших будущих специалистов», — рассказала представитель «Газпромнефть – Битумные материалы» Евгения Вышеславова.

Она добавила, что студенты из разных регионов страны ежегодно проходят стажировку на производстве, включаются в бизнес-процессы.

Предприятие развивает различные форматы взаимодействия с ведущими отраслевыми вузами страны. Совместные образовательные проекты помогают усиливать практико-ориентированные подходы в обучении, а также формировать кадровый резерв с необходимым набором знаний и компетенций.

Каждый сотрудник «Газпром нефти» ежегодно делится с компанией обратной связью – оценивает условия труда, атмосферу в коллективе и взаимодействие с руководством. Для этого проводятся анонимные исследования и опросы. В прошлом году по их результатам 92% сотрудников подтвердили высокий интерес к работе, 86% – заявили, что ощущают себя частью большой команды профессионалов, 81% – отметили, что реализуют свой потенциал благодаря компании, 80% – поделились, что чувствуют себя счастливыми на работе.

Награды лучшим HR-брендам России ежегодно вручаются за самые прогрессивные инициативы бизнеса в области заботы о сотрудниках. Для определения финалистов эксперты премии оценили 137 проектов от ведущих российских компаний. В категории крупнейших работодателей страны в список лучших вместе с «Газпром нефтью» вошли «МегаФон», «Яндекс» и «Т-Банк».

Реклама. ООО «НОМИКА»

Новости СМИ2

Лента новостей

Конец Страстей Христовых: приметы на 18 апреля