Ростов-на-Дону, 28 апреля 2017. DON24.RU. В Ростове-на-Дону состоялась конференция для работодателей HeadHunter «Умные HR-технологии», в которой приняли участие более 150 представителей бизнеса. В рамках мероприятия участники получили актуальную информацию о технологиях и инструментах, которые позволяют по-новому взглянуть на HR-задачи и повысить эффективность работы с сотрудниками.

О ситуации на донском рынке труда рассказала координатор регионального маркетинга компании HeadHunter Анна Каминская: по данным компании, самой востребованной отраслью среди работодателей остается  торговля.

О внедрении профессиональных стандартов в практику управления персоналом рассказал бизнес-тренер, эксперт-консультант и партнер по внешним проектам HeadHunter Дмитрий Занин.

Тему мотивации сотрудников к здоровому образу жизни раскрыл директор департамента маркетинга «Медицина» СГ «АльфаСтрахование» Егор Сафрыгин. Также директор рассказал о digital-решениях, которые позволяют повысить лояльность персонала.

Ирина Веретенникова, директор макрорегиона «Юг» компании HeadHunter, представила участникам конференции основную тему мероприятия. По словам директора, в последние годы управление персоналом меняется, автоматизируются HR-процессы. Для оптимизации работы с кадрами данные о сотрудниках можно оцифровывать и анализировать.

Как отметила Ирина Веретенникова, при выборе сотрудника компании часто ориентируются на эффективность, которую он принесет компании. Решать эту задачу помогают умные HR-технологии. «Так, тесты «Оценки талантов» от HeadHunter еще на этапе собеседования позволят исследовать способности и компетенции человека. Площадка HRspace поможет независимым рекрутерам–фрилансерам познакомиться с работодателями и закрыть вакансии, на которые не хватает сил или времени у штатных сотрудников. «Академия» HeadHunter для бизнеса в онлайн-режиме решает задачи обучения сотрудников», – отметила Ирина Веретенникова.

В завершающей части мероприятия состоялись розыгрыш призов и фуршет.