Свыше 1300 выпускников Ростовского медуниверситета получили дипломы и дали клятву врача
Ростовская область, 27 июня 2023. DON24.RU. Свыше 1300 выпускников Ростовского медуниверситета, в их числе более 100 иностранных студентов, получили дипломы и дали клятву врача сегодня, 27 июня.
«В здравоохранении очень важны оборудование, машины, новые здания, но самое главное – это люди: врачи, медсестры, фельдшеры. От них зависит жизнь и здоровье жителей области. Теперь и вы будете принимать участие в этой ответственной работе», – напутствовал молодых специалистов замглавы донского региона Андрей Пучков.
В этом году впервые в истории вуза одна из групп студентов-иностранцев окончила полный курс обучения на английском языке.
Всего сегодня дипломы Ростовского медицинского вуза вручили 1318 специалистам, 1208 из них россияне. 1120 врачей дали клятву Гиппократа, 198 – завершили обучение в колледже, сообщили в донском правительстве.
Ректор Сергей Шлык отметил, что многие из сегодняшних выпускников уже имеют опыт самоотверженной работы во время пандемии. А 90 из них удостоены наград Президента России, Министерства здравоохранения РФ.
Мир возможностей и ИИ-технологий: Сбер собрал на своей площадке 300 студентов ведущих донских вузов
Ростовская область, 13 февраля 2026, DON24.RU. Вчера, 12 февраля, на площадке Ростовского отделения Сбербанка прошло масштабное мероприятие для студенческого сообщества, посвященное технологическим и карьерным возможностям. Участие в нем приняли порядка 300 студентов ведущих донских университетов.
Мероприятие открыл управляющий Ростовским отделением Сбербанка Константин Бугрим.
«Мы прекрасно понимаем, что новому поколению важна не только достойная зарплата. Вы ждете поддержки наставников, комфортной среды, ощущения, что ваша работа меняет мир к лучшему, и, конечно, реальных возможностей для роста. И мы в Сбере строим всю нашу работу именно на этих принципах», – отметил Константин Бугрим.
Он рассказал о своем личном карьерном пути и подчеркнул, что обучение и образовательное развитие не заканчиваются после получения диплома.
«Образование — это непрерывный процесс. Вы должны постоянно учиться чему-то новому, читать книги, осваивать смежные дисциплины и не бояться переучиваться. Только так можно оставаться востребованным специалистом в эпоху развития искусственного интеллекта и технологических прорывов. Если вы готовы учиться каждый день — вы готовы к большой карьере», – добавил Константин Бугрим.
Программа встречи была насыщенной и практико-ориентированной. С интерактивной лекцией на тему возможностей Сбера как лидера и главного технологического драйвера выступила директор управления по цифровому развитию бизнеса Юго-Западного банка Анастасия Гулькова.
Она рассказала о ключевых технологических проектах и цифровых сервисах, которые банк реализует сегодня, формируя новую технологическую реальность.
Кульминацией встречи стала панельная дискуссия с экспертами в формате «вопрос-ответ». Студенты получили возможность в неформальной обстановке задать вопросы о карьерных траекториях, ценностях компании, внедрении искусственного интеллекта и будущем финансового и IT-секторов.
Мероприятие стало эффективной площадкой для диалога между одним из крупнейших работодателей страны и талантливой молодежью Дона, продемонстрировав реальные возможности для профессиональной самореализации в эпоху цифровой трансформации.
Фото: Евгений Чистяков.
