Экс-главе «ВАНТа» предъявили обвинение в хищении у дольщиков 322 млн рублей
Ростов-на-Дону, 5 мая. DON24.RU. Полиция предъявила обвинение владельцу одной из строительных компаний Ростова-на-Дону, который, по версии следствия, совершил хищение денежных средств на сумму более 322 млн руб. у дольщиков недостроенных многоквартирных домов, сообщили в пресс-службе областного управления МВД. Обвинение предъявили по статье «Мошенничество в особо крупном размере».
«Следственной частью ГСУ ГУ МВД России по Ростовской области предъявлено обвинение владельцу одной из строительных компаний города Ростова-на-Дону, который совершил хищение денежных средств на сумму более 322 млн рублей у дольщиков недостроенных многоквартирных домов», – пояснили в пресс-службе.
По информации источника в правоохранительных органах, обвинение предъявлено экс-главе строительной компании «ВАНТ» Валерию Чабанову, который в начале апреля был доставлен из Москвы в Ростов и взят под стражу. Чабанова обвиняют в присвоении более 322 млн руб., полученных у дольщиков недостроенных домов в Ростове. Ранее мужчину доставили в Москву из Таиланда, где его задержали на курорте Паттайя.
Уголовное дело в отношении Валерия Чабанова возбуждено в 2009 году, предпринимателя обвиняют в мошенничестве в крупном размере. По версии следствия, «ВАНТ» заключил в Ростове договоры с дольщиками на строительство нескольких зданий, однако работы не велись. Обманутые дольщики обратились в полицию. Чабанову грозит до 10 лет лишения свободы.
Кадровый резерв создают власти Усть-Донецкого района
Ростовская область, 5 февраля 2026, DON24.RU. В администрации Усть-Донецкого района формируется кадровый резерв муниципальной службы, информируют местные власти.
«В настоящее время формируется кадровый резерв для замещения вакантных должностей. Если вы хотите свою трудовую деятельность связать с системой управления, мы вас ждем. Необходимо иметь высшее или неоконченное высшее образование (быть в процессе обучения)», – говорится в сообщении.
Для работы в органах власти требуются молодые, креативные, ответственные и дисциплинированные специалисты.
Как отмечается в документе, команда профессионалов-управленцев ежедневно организовывает работу по развитию экономики района, транспортной и жилищно-коммунальной среды, создает условия для предпринимательства района, создает комфортную среду для проживания жителей.
Средний возраст работников администрации – 40 лет.
