Александр Ищенко встретился со своим подопечным по программе «Герои Дона»

Александр Ищенко встретился со своим подопечным по программе «Герои Дона»
Фото: ЗСРО ©

Ростовская область, 3 декабря 2025, DON24.RU. Участник программы «Герои Дона» Сергей Чайковский и его наставник, председатель Заксобрания Александр Ищенко, подвели итоги второго модуля обучения. 

На встрече спикер донского парламента и Сергей Чайковский обсудили, что дала участнику программы его стажировка в Законодательном собрании, а также наметили дальнейшие профессиональную и кадровую траектории движения.

Полковник Сергей Чайковский является действующим военнослужащим армии России. Он продолжает выполнять боевые задачи на фронте, но приезжает в Ростов-на-Дону на учебные циклы и практическую стажировку, знакомится с работой государственного и муниципального управления.

«Задача региональной программы «Герои Дона» не только в обучении участников СВО управленческим компетенциям и практическим навыкам. Не менее важно и со стороны органов власти увидеть наиболее сильные стороны в личности каждого нашего героя, понять, где именно, на каком участке работы он сможет наиболее эффективно себя проявить», – отметил Александр Ищенко. 

Проект «Герои Дона» нацелен на подготовку руководителей из числа участников СВО для работы в органах власти и государственных компаниях.

Дзен

Комментировать

Редакция вправе отклонить ваш комментарий, если он содержит ссылки на другие ресурсы, нецензурную брань, оскорбления, угрозы, дискриминирует человека или группу людей по любому признаку, призывает к незаконным действиям или нарушает законодательство Российской Федерации

Кадровый резерв создают власти Усть-Донецкого района

Ростовская область, 5 февраля 2026, DON24.RU. В администрации Усть-Донецкого района формируется кадровый резерв муниципальной службы, информируют местные власти.

«В настоящее время формируется кадровый резерв для замещения вакантных должностей. Если вы хотите свою трудовую деятельность связать с системой управления, мы вас ждем. Необходимо иметь высшее или неоконченное высшее образование (быть в процессе обучения)», – говорится в сообщении.

Для работы в органах власти требуются молодые, креативные, ответственные и дисциплинированные специалисты.

Как отмечается в документе, команда профессионалов-управленцев ежедневно организовывает работу по развитию экономики района, транспортной и жилищно-коммунальной среды, создает условия для предпринимательства района, создает комфортную среду для проживания жителей.

Средний возраст работников администрации – 40 лет.

Дзен
Лента новостей