Устранение кадрового дефицита
Ростовская область, 21 апреля 2025. Телеканал «ДОН 24». Господдержку проектов, нацеленных на внедрение искусственного интеллекта и роботизацию производств, обсудили на заседании комитета по экономической политике донского парламента. Новые законодательные решения могут повлиять на проблему нехватки кадров. К 2030 году дефицит работников может превысить 3 млн.
Игорь Бураков, председатель комитета Законодательного собрания Ростовской области по экономической политике:
«У нас беспрецедентный кадровый голод в экономике, беспрецедентный для постсоветского времени. Количество вакансий растет быстрее, чем резюме, минтруд сейчас фиксирует в России дефицит работников на уровне 1,6 млн человек».
Донской край наряду с Московской областью, Татарстаном, Краснодарским краем входит в десятку субъектов с более острой нехваткой сотрудников. Особенно сложно новым предприятиям, которые переманивают специалистов у давно существующих заводов, количество рабочих мест увеличивается, но людей в штате не прибавляется, создается гонка зарплат.
Игорь Бураков, председатель комитета Законодательного собрания Ростовской области по экономической политике:
«Действенный выход для того, чтобы у нас экономика не начала тормозить по причине кадрового голода, – это максимальная роботизация всех процессов, чтобы роботы заменили людей на рутинной работе, опасной, вредной. Это будет иметь высокие, позитивные социальные эффекты».
Инициативу поддержали все участники заседания. Сейчас обрабатывают предложения и поправки по некоторым пунктам. Закон о внедрении роботизации планируют принять не позднее мая 2025 года.
