Ростовская область, 12 марта 2025. DON24.RU. Ведущий инженер отдела развития производственной системы «Росатом» (ОРПСР) Ростовской АЭС Руслан Арьков взял бронзу на ежегодном дивизиональном конкурсе концерна «Росэнергоатом» «Энергия молодых» в номинации «Молодой лидер». Из 400 претендентов жюри отобрало 45 победителей уровня филиалов и организаций в контуре управления. Финалисты защитили свои проекты перед комиссией под председательством генерального директора концерна «Росэнергоатом»" Александра Шутикова.

«Коллектив Ростовской АЭС – один из самых молодых в «Росэнергоатоме». И отрадно то, что наши молодые работники не просто активно участвуют в таких конкурсах, но и занимают призовые места. Это говорит о большом потенциале нашего коллектива и нашей атомной станции. В свою очередь, мы помогаем молодежи раскрыться. Ведь обеспечение российской экономики квалифицированными кадрами является ключевым фактором ее модернизации и дальнейшего развития», – подчеркнул директор Ростовской АЭС Андрей Сальников.

Руслан Арьков окончил Волгодонский инженерно-технический институт НИЯУ МИФИ. В 2013 году пришел работать в управление капитального строительства Ростовской атомной станции. Сейчас он ведущий инженер ОРПСР и старший тренер «Росатома» по программам Производственной системы «Росатом». В прошлом году при методологическом сопровождении Руслана Арькова успешно реализован проект по оптимизации процесса в одном из лечебных учреждений Волгодонска – время пребывания в медучреждении сократилось втрое. Руслан – активный участник спортивных мероприятий и экологических акций, член поискового отряда «Родник», увлекается охотой, греблей на сапах, пчеловодством и воспитывает троих детей.

«Конкурс «Энергия Молодых» – площадка, которая дает возможность заявить о себе и своих профессиональных достижениях за год. Понять, насколько достигнутые результаты участников влияют на твою работу, и лично пообщаться с руководством концерна на важные темы. На мой взгляд, молодой лидер – это тот, кто развивает себя и обучает других, идет к цели с командой и балансом по жизни, любит семью, свое дело и Родину», – рассказал Руслан Арьков.

В 2025 году стартовал национальный проект «Кадры». Общий объем финансирования из федерального бюджета составляет свыше 113 млрд рублей, в том числе в 2025 году – 19,7 млрд рублей. К крупным мероприятиям относятся подготовка прогноза кадровой потребности экономики страны, субсидирование рабочих мест для людей с ограниченными возможностями здоровья, в том числе участников специальной военной операции, повышение квалификации и переподготовка кадров, создание новых сервисов на портале «Работа России», маршрутизация выпускников и рейтингование образовательных организаций, проведение Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии».