Награда для матери-героини
Ростовская область, 30 октября 2025. Телеканал «ДОН 24». Орден «Мать-героиня» вручил Любови Короченцевой губернатор Донского края Юрий Слюсарь. Высокое звание азовчанке присвоил Президент России Владимир Путин.
Супруги Короченцевы вместе уже 45 лет. За это время Любовь Анатольевна и Петр Михайлович вырастили 12 детей – 6 сыновей и 6 дочерей, а теперь воспитывают 25 внуков. Родители стремятся научить молодое поколение вежливости, взаимопомощи и бережному отношению друг к другу. Дочери тоже стали многодетными мамами.
«Разрешите вам по поручению Президента Российской Федерации, по его решению присвоить звание «Мать-героиня» и вручить памятный знак. Так, куда, на правую? Пожелать здоровья, благополучия вам и всей вашей замечательной многочисленной семье. Поздравляю!».
Многодетный отец Петр Михайлович много лет трудился на предприятиях города, сейчас – на заслуженном отдыхе. Кстати, родительский подвиг Короченцевых уже отмечали ранее. В 2013 году супруги получили орден «Родительская слава». Любовь Анатольевна рассказала главе региона, как удается сохранить тепло и взаимопонимание в большой семье. По словам многодетной мамы, нужно обсуждать проблемы и договариваться по всем вопросам не откладывая на потом. Азовчанка успевает не только заниматься воспитанием детей, но и участвовать в работе женского совета города, а также в благотворительных сборах. Добавлю, Любовь Короченцева – третья женщина в Ростовской области, удостоенная звания «Мать-героиня».
Больше новостей в нашем канале в МАХ - https://max.ru/don24tv
Телеком-оператор признан лучшим работодателем России в IT-сфере
Ростовская область, 17 марта 2026, DON24.RU. МегаФон стал лидером в шести ключевых критериях из 12 возможных согласно ежегодному рейтингу IT-работодателей, по оценке экспертов Habr Career (Хабр Карьера). Федеральный оператор занял первое место среди крупных компаний связи.
Принять участие в исследовании могли только сотрудники, зарегистрированные на платформе Habr (Хабр). В течение года они оставляли отзывы и оценивали своих работодателей по широкому спектру заданных параметров — от возможностей карьерного роста до социальной ответственности бизнеса. Итоговый балл сложился из средневзвешенных оценок по всем категориям, также в нем учтен показатель рекомендаций: то, насколько охотно сотрудники готовы рекомендовать компанию в качестве места работы.
Оператор стал лидером в следующих категориях: социальный пакет, карьерный рост, признание результатов труда, грамотность управления, связь с топ-менеджментом и показатель личного восприятия социальной миссии «Компания делает мир лучше». Шесть первых позиций обеспечили высокие итоговые показатели — общий балл составил 4,79 из пяти возможных. а 96% участников отметили готовность рекомендовать работодателя.
Роман Ермоленко, директор по корпоративному развитию и управлению персоналом:
«МегаФон — прежде всего телекоммуникационная компания, которая создает цифровые продукты на стыке телекома и IT. Для нас рейтинг Habr Career не является профильным, но имеет особую значимость: он подтверждает, что компания успешно привлекает и удерживает IT-специалистов, для которых у нас есть технологически сложные и масштабные проекты — от развития интеллектуальных сетей связи до создания решений на основе больших данных и ИИ».
Реклама. ПАО "МегаФон".
