Донские выпускники колледжей стали активнее выходить на рынок труда

Ростовская область, 12 июля 2026, DON24.RU. В Ростовской области выпускники колледжей и техникумов без опыта работы стали активнее выходить на рынок труда. По данным исследования платформы «Авито Работа», за год количество размещенных ими резюме увеличилось на 64%, а средние зарплатные ожидания молодых специалистов составили 65 088 руб. в месяц.

Наиболее заметный рост активности наблюдается среди представителей рабочих профессий. Так, число резюме сварщиков увеличилось в 2,3 раза (+131%), а средний ожидаемый уровень заработной платы достиг 131 849 руб. в месяц. Количество резюме монтажников выросло в 2,2 раза (+121%), при этом соискатели рассчитывают в среднем на 118 946 руб.. Маляры стали размещать резюме на 117% чаще, а их зарплатные ожидания составили 114 875 руб. в месяц.

Похожая тенденция отмечается и в других регионах страны. Чаще всего выпускники организаций среднего профессионального образования размещали резюме на вакансии монтажников (+142%), операторов станков (+133%), сантехников (+129%), диспетчеров (+126%), швей (+124%), электриков (+121%), флористов (+117%), сварщиков (+108%), автослесарей (+102%) и маляров (+101%).

Причины такой тенденции прокомментировал директор бизнес-направления «Авито Работы» Андрей Кучеренко.

«По нашим данным, 21% всех размещенных на платформе резюме приходится на кандидатов со средним профессиональным образованием. После периода снижения интереса к рабочим и прикладным специальностям СПО вновь укрепляет позиции как один из ключевых каналов подготовки кадров для рынка труда. Мы также видим, что все больше выпускников школ выбирают колледжи как возможность быстрее получить востребованную профессию: в 2026 году такой путь продолжения образования выбрали 65% девятиклассников. Молодежь все активнее становится частью рынка труда и стремится как можно раньше применять полученные знания и навыки на практике, совмещая обучение с первыми профессиональными шагами. В ближайшие годы это будет способствовать дальнейшему росту числа молодых специалистов, прежде всего в производстве, строительстве, транспорте и других отраслях, где особенно востребованы прикладные компетенции».

Положительная динамика наблюдается практически во всех регионах России. Наибольший прирост числа резюме выпускников СПО зафиксирован в Липецкой (+83%), Ивановской (+81%) и Тульской (+78%) областях.

Автор: Мария Зинченко