Дончане начали оформлять «Окна Победы»
Ростовская область, 27 апреля 2024. DON24.RU. Дончане начали оформлять «Окна Победы» в преддверии 9 Мая. Об этом сообщает сайт Правительства Ростовской области.
Участники акции украшают окна домов, школ, вузов и ссузов, офисов, различных учреждений тематическими рисунками, трафаретами, фотографиями, символикой Дня Победы. Изображения Георгиевской ленты, красных звезд, гвоздик, салюта Победы уже появляются на окнах зданий городов и районов Ростовской области.
«Все желающие могут присоединиться к акции «Окна Победы», тем самым поздравить друг друга с Днем Победы и выразить свои эмоции и чувства, слова благодарности, причастность к этому значимому для каждого из нас празднику», – прокомментировал заместитель губернатора Ростовской области Артем Хохлов.
Акция стартовала 22 апреля и продлится по 9 мая. Участники также записывают видеоролики процесса украшения окон и выкладывают в соцсети со словами благодарности ветеранам, а также рассказами о подвигах своих родственников с хештегом: #ОкнаПобеды, #НаследникиПобеды61, #ДонМолодой, #Ростовпатриотцентр.
В Донской институт молодых исследователей зачислили девять старшекурсников и магистрантов областных вузов
Ростовская область, 23 марта 2026, DON24.RU. В Донской институт молодых исследователей зачислили девять старшекурсников и магистрантов из вузов области. Об этом сообщает пресс-служба Правительства Ростовской области со ссылкой на заявление Сергея Суховеева, начальника управления по кадровой работе правительства региона.
Проект по отбору и привлечению наиболее талантливых молодых людей к работе в региональных исполнительных органах реализуется с 2009 года, и за это время в нем участвовало около 150 человек.
Министерство труда и социальной защиты РФ признало проект «Институт исполнителей исследовательских и аналитических работ в Правительстве Ростовской области» одним из самых эффективных подходов к системной организации работы по поиску, привлечению и адаптации молодых специалистов, рекомендованным в качестве методической помощи кадровым службам субъектов РФ.
«Создание карьерных лифтов для молодых специалистов – одна из ключевых задач нашей кадровой политики. Благодаря реализации проекта растет интерес молодежи к вакансиям на госслужбе, что формирует устойчивую тенденцию к омоложению кадрового состава и обеспечивает преемственность профессиональных компетенций в государственных структурах», – считает Суховеев.
В 2026 году в рамках областного проекта прошел 16-й конкурсный отбор студентов, магистрантов, аспирантов и выпускников вузов.
Участники программы пройдут трехмесячную стажировку в исполнительных органах региона, что позволит им ознакомиться со спецификой и требованиями государственной гражданской службы, а также даст возможность специалистам поработать с молодыми кандидатами в «полевых» условиях.
В завершение проекта участники представят результаты своих исследовательских работ на оценку региональной комиссии.
