Увольнение замдиректора: с ситуацией в Таганрогском техникуме разберется рабочая группа
Ростов-на-Дону, 7 января 2018. DON24.RU. Василий Голубев распорядился создать специальную рабочую группу, которая изучит все вопросы, связанные с увольнением замдиректора Таганрогского металлургического техникума и обращением сотрудников ссуза в Минобрнауки РФ.
«По поручению губернатора мы в ситуации внимательно разбираемся, обязательно лично пообщаюсь с коллективом. 5 февраля было инициировано обращение в трудовую инспекцию об оценке законности увольнения В. Макаренко», – сообщил Игорь Гуськов, который возглавил рабочую группу.
За ситуацией также внимательно следит федеральное Министерство образования и науки. «Мы уведомлены об обращении регионального министерства в региональную трудовую инспекцию с просьбой о проверке и рассчитываем, что в рамках этой проверки будет дана оценка действиям руководства техникума и обеспечена защита всех прав педагога, чей трудовой стаж и опыт ставит под сомнение подобный вердикт организации», – рассказал сотрудник пресс-службы министерства «Интерфаксу».
Как сообщалось, причиной увольнения Виктора Макаренко, по одной из версий, стали два выговора, которые он получил в течение месяца. Сам педагог ссылается на свой 40-летний опыт работы – за все это время никаких претензий к нему у руководства не было. Преподаватель считает причиной опалы обращение инициативной группы, которую он возглавил, в Правительство РФ. Коллектив техникума пожаловался на низкие зарплаты, которые не индексируются несколько лет.
Банк «Уралсиб» подвел итоги работы программы стажировок «Уралсиб.Ускорение»
Ростовская область, 6 сентября 2024. DON24.RU. Банк «Уралсиб» подвел итоги работы программы стажировок «Уралсиб.Ускорение» за восемь месяцев 2024 года. С начала года платформа привлекла более 2850 студентов-участников – на 26% больше, чем в 2023 году. Важным компонентом программы является онлайн-курс «Банковское дело», который за прошедший период успешно завершили 266 человек, – он помогает участникам погрузиться в реальную практическую деятельность и внутренние процессы банка. Очную практику прошли 417 студентов, которые получили ценный опыт работы в банковском бизнесе. 45 стажеров продолжают свой карьерный путь в рамках программы, и восемь из них уже получили предложения о постоянной работе в Банке «Уралсиб».
Онлайн-платформа «Уралсиб.Ускорение» объединяет студентов, образовательные организации и банк как потенциального работодателя, обеспечивая эффективное взаимодействие между всеми участниками процесса профессионального обучения и развития. Площадка работает с 2022 года, и сегодня с ней взаимодействуют уже 135 образовательных организаций. В их число входят как региональные, так и топовые федеральные вузы – РЭУ им. Г.В. Плеханова, Финансовый университет при Правительстве РФ, ГУ ВШЭ, РАНХиГС и др.
Студентам эта онлайн-площадка позволяет бесплатно получать новые знания в финансовой сфере. На платформе можно оформить заявку на прохождение практики и стажировки в банке, пройти онлайн-курс «Банковское дело», определить свои сильные навыки и выбрать направление для развития в ходе профориентационного теста на основе ИИ, а также посмотреть обучающие вебинары. Такая комбинация – дополнительное образование и программы практик – позволяет применять знания на реальных кейсах с погружением в работу банка, получить уникальный опыт. Производственную или преддипломную практику в рамках сотрудничества в образовательной организации с «Уралсибом» можно пройти как онлайн, так и очно. Те, кто смог себя показать с лучшей стороны, после окончания высшего или среднего специального учебного заведения могут трудоустроиться в банк – это хорошая возможность для быстрого карьерного старта для молодых специалистов без опыта работы.
Платформа «Уралсиб.Ускорение» отмечена рядом наград и премий. Так, недавно она стала лауреатом ежегодной профессиональной премии HR Impact за лучший проект взаимодействия с молодежью и образовательными организациями и Всероссийского конкурса лучших практик трудоустройства молодежи в категории «Цифровые решения для содействия занятости молодежи».
Банк «Уралсиб» приглашает студентов присоединиться к команде в новом учебном году и воспользоваться уникальными возможностями для карьерного роста и профессионального развития в рамках программы «Уралсиб.Ускорение».
Реклама. ПАО «Банк Уралсиб». Генеральная лицензия Банка России № 30 от 10.09.2015.
