Начался монтаж металлоконструкций покрытия стадиона «Ростов-Арена»
Ростов-на-Дону, 30 декабря. DON24. На строительной площадке стадиона «Ростов-Арена», строящегося к чемпионату мира по футболу–2018, начался монтаж металлоконструкций покрытия. Работы по устройству железобетонных стен на 89% выполнены. Об этом сообщил министр строительства, архитектуры и территориального развития Ростовской области Николай Безуглов.
По его словам, на сегодняшний день на 95% выполнены работы по устройству железобетонных перекрытий, на 91,7% – устройство железобетонных колонн. На 76,5% завершены работы по устройству балок для перекрытия трибун и на четверть – устройство лестничных железобетонных маршей.
Сдача объекта запланирована на 25 декабря 2017 года. Строительство стадиона «Ростов-Арена» идет с трехмесячным опережением графика. Как заявил губернатор Ростовской области Василий Голубев 21 декабря на расширенном заседании областного оргкомитета ЧМ–2018, на сооружении спортивного объекта игр ЧМ работают 280 специалистов-инженеров и 800 рабочих, занято более 130 единиц техники.
Россиянам рассказали о праве не выходить на работу в непогоду
Ростовская область, 15 января 2026, DON24.RU. Сотрудники вправе не выходить на работу при чрезвычайных ситуациях, уведомив об этом работодателя. Об этом РИА «Новости» рассказал главный технический инспектор труда Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР) Алексей Безюков.
По его словам, такая возможность предусмотрена, например, при снежных заносах, пожарах, наводнениях или землетрясениях для работников, не участвующих в их ликвидации.
«Необходимо в первую очередь поставить в известность работодателя о сложившейся ситуации», – подчеркнул Алексей Безюков.
Наличие опасной или чрезвычайной ситуации можно подтвердить данными метеослужб, дорожных организаций или публикациями в СМИ.
«Конечно, не все работодатели согласны с такой позицией, кроме того, трудовое законодательство не дает четкого определения понятия уважительной причины для отсутствия на рабочем месте, но тем не менее суды, вплоть до Верховного суда, встают на сторону работника, не позволяя работодателю уволить человека по статье за прогул», – резюмировал собеседник агентства.
Ранее сообщалось, что ростовчане планируют увеличить доход до 126 тысяч рублей ежемесячно в 2026 году.
