В Ростове появится IT-сад с точками доступа к сети Wi-Fi
Ростов-на-Дону, 6 апреля. DON24.RU. В Ростове-на-Дону в субботу, девятого апреля, заложат IT-сад. Об этом журналистам сообщил министр информационных технологий и связи Герман Лопаткин.
«IT-сад расположится в районе Аллеи связистов в парке им. Н. Островского. Он займет около трех гектар земли. Донские IT-специалисты предложили создать определенную композицию в виде круга на земле с надписью «IT», на котором мы планируем высадить деревья и кустарники», – рассказал Герман Лопаткин.
По его словам, на территории сада будет зона открытого доступа к сети через точки Wi-Fi. Ранее don24 сообщал, что неподалеку от Аллеи связистов, на пересечении проспекта Шолохова и 14-й линии планируют установить памятник связистам Ростовской области из вне бюджетных источников. Открытие запланировано на сентябрь 2016 года – к годовщине запуска первого гражданского радиовещания, осуществленного Александром Поповым на территории Ростовской области.
Айтишники против дресс-кода: на Дону 9% работников могут получить штрафы за свой внешний вид
Ростов-на-Дону, 19 августа 2019. DON24.RU. В Ростовской области большинство компаний не вводит строгого дресс-кода для своих сотрудников, однако около 9% местных работников могут получить штраф за несоблюдение правил, касающихся их внешнего вида на рабочем месте. Такие данные получили аналитики компании HeadHunter в результате проведенного исследования.
Оказалось, что в регионе 8% работодателей выдают своим сотрудникам форму. В 14% компаний области есть строгий дресс-код – деловой костюм. 37% опрошенных заявили, что у них на работе нет строгого регламента по внешнему виду, однако шорты и короткие юбки не приветствуются. Еще 20% сказали, что четких требований к одежде нет: главное, чтобы она была чистой и ухоженной. Лишь у 12% респондентов на работе дресс-кода нет совсем.
Выше всего число соискателей, которым нужно носить форму или костюмы на работе, среди рабочего персонала (47%). Большая доля работников, у которых нет дресс-кода на работе, – у соискателей из сферы маркетинга (28%), работников искусства и массмедиа (27%), а также информационных технологий (22%).
О том, что руководство может сделать им официальный выговор за несоблюдение правил дресс-кода, заявили 5% соискателей. Еще 9% за аналогичный проступок грозит штраф с вычетом из заработной платы. У большинства соискателей на работе более мягкие санкции: 60% заявили, что все ограничивается устным замечанием. Нет никаких санкций за это у пятой части опрошенных. Штрафуют за нарушение дресс-кода каждого третьего представителя сферы «Рабочий персонал».
Около 10% работников, у которых нет дресс-кода на работе, чаще отвечали, что, скорее, не согласились бы на работу с дресс-кодом, даже несмотря на то, что по остальным пунктам она бы их полностью устраивала, еще 6% ответили бы категоричным отказом. Если говорить о возрасте, то таких соискателей больше всего в группе от 25 до 34 лет. Из них 23% не согласились бы принять такое предложение о работе.
