Студенты ЮФУ, ДГТУ и РГЭУ (РИНХ) стали участниками Школы атомных коммуникаций
Ростовская область, 23 апреля 2024. DON24.RU. Студенты Донского государственного технического университета (ДГТУ), Южного федерального университета (ЮФУ) и Ростовского государственного экономического университета (РИНХ) приняли участие в проекте «Школа атомных коммуникаций MediaSkills», организованном Электроэнергетическим дивизионом Государственной корпорации «Росатом» (концерн «Росэнергоатом») при участии сети информационных центров по атомной энергии и медиагруппы «Бизнес и точка».
Цель проекта – предоставить атомной отрасли квалифицированных специалистов по коммуникации и новые идеи для решения коммуникативных задач.
Студенты прошли обучение в павильоне «Атом» на ВДНХ в рамках выставки-форума «Россия» в составе двух команд – ЮФУ и сборной «Лаборатория PROМедиа».
В команду «Лаборатория PROМедиа» вошли учащиеся трех донских вузов. Инициатором программы выступила медиагруппа «РБК Юг и Северный Кавказ».
Обучение началось в Ростове в октябре 2023 года на площадке «Центра истинных ценностей». Организаторами практикоориентированной медиашколы выступили ведущие деловые издания юга России.
В Школе атомных коммуникаций приняли участие студенты факультетов журналистики, медиа- и PR-направлений восьми российских вузов из регионов присутствия госкорпорации.
Команды представили семь коммуникационных проектов, в том числе направленных на экопотребление, просвещение молодежи в части атомной повестки, популяризацию мирного атома.
«Студенты показали очень высокий уровень знаний и профессиональных навыков в ходе работы над проектами. Они предложили большое количество интересных, сильных идей достаточно высокого уровня, которые мы точно будем интегрировать в свою деятельность. Слушателей мы будем привлекать для стажировки в подразделениях «Росатома» и, надеюсь, в будущем для работы. Медийщики и журналисты во время занятий познакомились с работой атомной отрасли, и, я полагаю, это поможет им во время практики в редакциях и в будущем непосредственно в профессии», – сказал руководитель департамента коммуникаций ГК «Росатом» Андрей Тимонов.
Студенты использовали навыки, полученные на мастер-классах ведущих спикеров медиасферы. Проект ЮФУ стал лучшим в номинации «Реалистично», а команды «Лаборатория PROМедиа» – в номинации «Практичность».
Школа атомных коммуникаций проходит в гибридном формате, онлайн-этап предполагал проведение исследований и сбор материалов для коммуникационных проектов.
Очный этап включает обучение на площадке павильона «Атом» на ВДНХ и защиту проектов.
Участников проекта ожидает региональный этап, где студенты будут практиковаться в изданиях и на атомных электростанциях.
Мир возможностей и ИИ-технологий: Сбер собрал на своей площадке 300 студентов ведущих донских вузов
Ростовская область, 13 февраля 2026, DON24.RU. Вчера, 12 февраля, на площадке Ростовского отделения Сбербанка прошло масштабное мероприятие для студенческого сообщества, посвященное технологическим и карьерным возможностям. Участие в нем приняли порядка 300 студентов ведущих донских университетов.
Мероприятие открыл управляющий Ростовским отделением Сбербанка Константин Бугрим.
«Мы прекрасно понимаем, что новому поколению важна не только достойная зарплата. Вы ждете поддержки наставников, комфортной среды, ощущения, что ваша работа меняет мир к лучшему, и, конечно, реальных возможностей для роста. И мы в Сбере строим всю нашу работу именно на этих принципах», – отметил Константин Бугрим.
Он рассказал о своем личном карьерном пути и подчеркнул, что обучение и образовательное развитие не заканчиваются после получения диплома.
«Образование — это непрерывный процесс. Вы должны постоянно учиться чему-то новому, читать книги, осваивать смежные дисциплины и не бояться переучиваться. Только так можно оставаться востребованным специалистом в эпоху развития искусственного интеллекта и технологических прорывов. Если вы готовы учиться каждый день — вы готовы к большой карьере», – добавил Константин Бугрим.
Программа встречи была насыщенной и практико-ориентированной. С интерактивной лекцией на тему возможностей Сбера как лидера и главного технологического драйвера выступила директор управления по цифровому развитию бизнеса Юго-Западного банка Анастасия Гулькова.
Она рассказала о ключевых технологических проектах и цифровых сервисах, которые банк реализует сегодня, формируя новую технологическую реальность.
Кульминацией встречи стала панельная дискуссия с экспертами в формате «вопрос-ответ». Студенты получили возможность в неформальной обстановке задать вопросы о карьерных траекториях, ценностях компании, внедрении искусственного интеллекта и будущем финансового и IT-секторов.
Мероприятие стало эффективной площадкой для диалога между одним из крупнейших работодателей страны и талантливой молодежью Дона, продемонстрировав реальные возможности для профессиональной самореализации в эпоху цифровой трансформации.
Фото: Евгений Чистяков.
